otcovská dovolená

[bosanek]

Ahoj, chtěl bych se zeptat, zda v Německu existuje otcovská dovolená. Placená dovolená pro otce 14 dní po porodu jako je tomu třeba ve Francii nebo Velké Britániii...Děkuji 

[marzan]

jo, existuje elternzeit a na to navazuje elterngeld. cerpat muze bud jeden rodic 12 monate, nebo oba dohromady 14.
elterngeld dostanes nejdal do 12 mesicu po porodu.
my se delime 12 zena plus 2 ja, (muzes i 7/7) dostanes cca 2/3 netto,  kalkulace z roku pred porodem

[kleena]

Nevím, jak je to ve VB nebo Francii, ale "rodičovská" v Německu možná je. Počítá se však asi spíš s delším intervalem, než 14 těch dní. Na takovou chvilku si lidé většinou prostě vezmou normální dovolenou.
Otec ale samozřejmě může jít na rodičovskou - podmínky zhruba jak nastínil marzan. Dostáváš oněch asi 65% (počítá se z ušlého příjmu, tedy kdybys částečně pracoval, pak z rozdílu toho, co jsi vydělával předtím a během péče. Je tam nějaká horní hranice, takže od jisté výše příjmu se EG už nezvyšuje - procento klesá. Více například tady http://www.t-online.de/eltern/familie/id_71326118/elterngeld-2015-richtig-beantragen-und-berechnen.html nebo hledej něco jako "elterngeld 2015").

[ATOMT]

pokud umis anglicky, tak tady mam to co mi odpovedeli z HR nasi firmy. Jsem ve stejne situaci. Muses si to nakouskovat, ale musi to zacinat ke dni v mesici, kdy se decko narodilo. Horni limit je tusim €1800, takze je potreba se dobre rozmyslet, jak velly zasah do prijmu rodiny to bude.   

....Fathers can take parental leave and avail of the parental support pay within the first 14 months of the child’s life.  The 14 months is the total amount of support available for both parents so it must be shared between the mother and the father.

Any additional parental leave taken (up to 3 years) is not eligible for the parental support payment.

Parental leave can be taken for any of these months and need not be taken in consecutive months. i.e. it can be broken up. The start date of any month of parental leave must correspond to the birth-date of your child.  For example if your child’s birthday is the 14th of May, parental leave will begin on the 14th of the month until the 13th of the following month.